Moderner spiralförmiger Treppenaufgang mit Holzgeländer und indirekter Beleuchtung an den Stufen.

Wie können Unternehmen sich gegen Low Performer wehren?

Einem Mitarbeiter zu kündigen, der weniger leistet als andere, ist schwierig, aber nicht unmöglich. Handelsblatt-Interview mit Rechtsanwältin Hakima Taous zur Frage, was Chefs gegen Low Performer tun können und wie sich Arbeitnehmer wehren können.